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人保部称实施绩效工资制度并非简单涨工资
李爱东
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李爱东
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发表于 2009-9-26 10:14
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我们县绩效部分是从工资中提取出的20%。这能叫绩效吗?平时发80%,年终考核合格再给20%,竟大言不惭叫奖金。年终考核水分很多,有人从中牟取私利。腐败啊 无奈啊
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李爱东
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发表于 2009-9-26 10:18
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按原来定额补助加业务收入分成 每月1300-1600,现在只能拿到不足900元,年终的那20%不知掌握在谁手中呢。考核组有些人太黑暗,考核时说你做的很好却暗地里下刀子
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